As transmutações engendradas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central questão da prática profissional de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Porque expiram rápido e uma vez que correlacionados à vida do operário, os direitos trabalhistas têm pressa.
Ao assentar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transformou os paradigmas de operação da advocacia.
Encarnando o Jus Postulandi
, como regra, o operário não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilizavam patronear reclamatórias.
A comum exigência de liquidar as pretensões partindo do ingresso da lide trabalhista, somando desorientação a processos que em momentos passados revelavam ser de fácil operação, obliquamente, modificou a metodologia que afeta o proteção dos direitos trabalhistas.
Sendo profundamente relacionado à militância de guiar a ação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
tem inconfundível significação no Direito Trabalhista.
A Reforma Trabalhista transmutou a estrutura da advocacia trabalhista, obstando a habilidade de apadroar demandas. Não se controverte, ainda assim, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à corrente condição.
Anteriormente, o componente central de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias correntes, a correta estimação de tais referidos direitos denotou-se substancial.