Como regra, tendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patronear reclamatórias.
A ordem legislativa inflou os modelos de prática da advocacia ao criar a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Porque prescrevem rapidamente e uma vez que interligados à mantença do operário, os direitos trabalhistas têm pressa.
As transformações suscitadas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral quesito do cotidiano profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Por estar profundamente relacionado à atuação de direcionar a ação à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o termo patrocinar
detém particular relevância no Direito Trabalhista.
Anteriormente, a pauta fulcral de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. No tempo vigente, a sensata quantificação desses citados direitos manifestou-se substancial.
A Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista, obstando a estratégia de patrocinar lides. Não se contradita, contudo, o aptidão técnica de ambientação da advocacia à corrente conjunção.
Incorporando complexidade a contendas que em tempos pretéritos pareciam ser de incomplexa efetuação, a habitual precisão de liquidar as pretensões partindo da abertura da reclamação trabalhista, paralelamente, alterou o sistema que governa a tutela dos direitos trabalhistas.