A sabida imprescindibilidade de liquidar os pedidos partindo do exórdio da demanda trabalhista, acrescentando tortuosidade a contendas que em momentos passados foram de simples concretização, indiretamente, transformou a estrutura que orienta a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Por estar profundamente interligado ao ativismo de carrear a causa ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
tem sublime importância no Direito Trabalhista.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam apaniguar lides. Encarnando o Jus Postulandi
, usualmente, o contratado não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas.
Ao conceber o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo alterou os paradigmas de exercício da advocacia.
As transmutações definidas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primacial ponto da atividade profissional de todas as pessoas que lidam com direitos do trabalho e, mormente, dos defensores trabalhistas.
No passado recente, o tópico primacial de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte postulante. Agora, a prudente computação de tais aludidos direitos patenteou-se imprescindível.
A Reforma Trabalhista modificou a base da advocacia trabalhista, embaraçando a capacidade de patrocinar reclamatórias. Não se controverte, não obstante, o aptidão técnica de habituação da advocacia à corrente cena.
Uma vez que relacionados à vida do contratado e porque prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.