Uma vez que caducam depressa e porquanto correlacionados à subsistência do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Ao delinear a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, a legislação extrapolou os modelos de exercício da advocacia.
A frequente precisão de liquidar os pedidos desde o princípio da reclamatória trabalhista, adicionando ruído a litígios que no passado recente eram de elementar realização, transversalmente, imutou a dinâmica que toca a tutela dos direitos dos trabalhadores.
As remodelações arquitetadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como vital questão da habilidade profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou a base da advocacia trabalhista, atrapalhando a práxis de apaniguar processos. Não se impugna, apesar disso, o aptidão técnica de ajustamento da advocacia à hodierna situação.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar lides. Encarnando o Jus Postulandi
, constantemente, o trabalhador não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.
Antigamente, a peça vital de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reclamante. Na atualidade, a equilibrada mensuração daqueles apontados direitos sinalizou-se cardinal.
Por ser profundamente interligado ao ativismo de impulsionar a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
tem peculiar significação no Direito do Trabalho.