Ao estabelecer a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema legislativo remodelou os métodos de prática da advocacia.
Somando desorientação a ações que anteriormente aparentavam ser de incomplexa efetuação, a normal obrigatoriedade de liquidar os direitos a partir do exórdio da lide trabalhista, indiretamente, demudou o plano que carreia a defensão dos direitos laborais.
As mutações estruturadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial parte da estratégia profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Porque conectados à alimentação do obreiro e porquanto expiram rapidamente, os direitos laborais têm emergência.
Obstaculizando a capacidade de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista. Não se contradita, sem embargo, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à corrente conjuntura.
Encarnando o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o obreiro não consegue considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam patronear litígios.
Em momentos pretéritos, o componente primacial de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte impetrante. Hodiernamente, a cuidadosa computação dos mesmos apontados direitos manifestou-se cardinal.
Sendo intrinsecamente interligada ao ativismo de conduzir o processo ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
detém singular valia no Direito do Trabalho.