Ao especificar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo inflou os paradigmas de operação da advocacia.
As transfigurações planeadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como importante qualificação da habilidade laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos laborais e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Corporificando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o proletário não pode se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apadroar litígios.
Uma vez que conectados à sobrevivência do proletário e porque caducam depressa, os direitos trabalhistas têm emergência.
Em tempos passados, o dado importante de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hoje, a fiel mensuração desses aludidos direitos revelou-se primordial.
A corriqueira impreteribilidade de liquidar os pedidos desde a entrada da ação trabalhista, acrescendo complexidade a demandas que antanho eram de fácil executação, obliquamente, imutou a estrutura que conduz a defensa dos direitos trabalhistas.
A dicção patrocinar
tem singular valia no Direito Trabalhista, estando profundamente interligada à atuação de carrear a contenda ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
Dificultando a praxe de patronear lides, a Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a habilidade profissional de aclimatação da advocacia à nova situação.