As mutações instituídas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como vital título da prática profissional de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, em caráter particular, dos advogados trabalhistas.
Porquanto prescrevem rápido e uma vez que correlacionados à subsistência do proletário, os direitos trabalhistas têm emergência.
O verbo patrocinar
corporifica inconfundível valia no Direito do Trabalho, estando intimamente relacionado ao ativismo de direcionar a ação ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
No passado recente, o quesito vital de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte postulante. Presentemente, a apropriada suputação dos mesmos referidos direitos manifestou-se indeclinável.
A Reforma Trabalhista modificou o fundamento da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de apadrinhar contendas. Não se contradita, todavia, a competência técnica de ajustamento da advocacia à hodierna situação.
Adicionando desorientação a causas que antigamente pareciam ser de incomplexa executação, a corriqueira impreteribilidade de liquidar os direitos desde o exórdio da reclamação trabalhista, transversalmente, demudou a sistemática que impele a defensa dos direitos trabalhistas.
A ordem legislativa inflou os paradigmas de exercício da advocacia ao gerar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam fiar litígios. Encarnando o Jus Postulandi
, comumente, o proletário não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas.