Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam fiar contendas. Encarnando o Jus Postulandi
, com frequência, o trabalhador não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas.
O verbo patrocinar
tem notável relevância no Direito Laboral, por ser inerentemente ligado ao ativismo de impulsionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Uma vez que conectados à sobrevivência do trabalhador e porquanto expiram depressa, os direitos trabalhistas têm emergência.
As transfigurações suscitadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável ponto da habilidade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos laborais e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Ao sistematizar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa ampliou os paradigmas de exercício da advocacia.
Embaraçando a estratégia de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista. Não se controverte, sem embargo, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à nova conjuntura.
Antigamente, a matéria inevitável de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias de hoje, a fiel valoração daqueles referidos direitos demonstrou-se primacial.
A frequente impreteribilidade de liquidar os pedidos partindo do encetamento da ação trabalhista, agregando dificuldade a reclamações que no passado recente revelavam ser de elementar operação, paralelamente, modificou o plano que governa a salvaguarda dos direitos trabalhistas.