Complicando a rotina de patrocinar processos, a Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista. Não se controverte, entretanto, a competência profissional de ajuste da advocacia à hodierna conjuntura.
As modificações criadas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial matéria da habilidade profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos laborais e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
Em tempos pretéritos, o item essencial de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a criteriosa computação de tais referidos direitos mostrou-se indispensável.
Incorporando tortuosidade a causas que outrora aparentavam ser de incomplexa efetivação, a comezinha indeclinabilidade de liquidar os direitos partindo do exórdio da demanda trabalhista, obliquamente, modificou a técnica que toca o defendimento dos direitos dos empregados.
Uma vez que expiram aceleradamente e porque associados à subsistência do proletário, os direitos dos empregados têm pressa.
Usualmente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patronear reclamações.
A dicção patrocinar
encarna notável valia no Direito Laboral, por ser profundamente correlacionada ao ativismo de impulsionar a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Ao fixar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a legislação remodelou as sistemáticas de exercício da advocacia.