Dificultando a praxe de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou a coração da advocacia trabalhista. Não se objeta, no entanto, a competência técnica de ajuste da advocacia à nova cena.
O sistema jurídico alargou os paradigmas de atuação da advocacia ao articular o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
A regular precisão de liquidar os direitos desde a entrada da lide trabalhista, acrescentando tortuosidade a ações que antanho foram de simples efetuação, obliquamente, modificou a mecânica que orienta a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Estando profundamente relacionado ao ativismo de direcionar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o termo patrocinar
incorpora sublime sentido no Direito Trabalhista.
As mudanças especificadas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como essencial tema da rotina profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Incorporando o Jus Postulandi
, comumente, o contratado não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam patronear litígios.
Em tempos pretéritos, o título essencial de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte pretendente. No presente, a adequada quantificação desses apontados direitos evidenciou-se primordial.
Porquanto associados à sobrevivência do contratado e porque prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.