Por ser intrinsecamente associada ao ativismo de guiar a ação à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
possui peculiar significado no Direito do Trabalho.
Porque vinculados à subsistência do operário e porquanto prescrevem rápido, os direitos do trabalho têm pressa.
Aditando tortuosidade a reclamatórias que em tempos passados foram de distensa concretização, a natural precisão de liquidar as verbas já no encetamento da lide trabalhista, transversalmente, transmutou a técnica que instrui a defesa dos direitos do trabalho.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam apaniguar litígios. Frequentemente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
Outrora, o título fulcral de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. No presente, a pertinente mensuração dos mesmos referidos direitos mostrou-se cardinal.
As modificações instituídas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral componente da atividade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
A legislação expandiu os paradigmas de atuação da advocacia ao assentar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Obstaculizando a práxis de apadrinhar demandas, a Reforma Trabalhista transmudou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se discute, contudo, a capacidade técnica de adequação da advocacia à vigente conjunção.