As modificações definidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial elemento da praxe laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Porque correlacionados à mantença do trabalhador e porquanto caducam rápido, os direitos empregatícios têm urgência.
Acrescentando complexidade a contendas que em momentos passados mostravam ser de elementar efetuação, a habitual indispensabilidade de liquidar os pedidos partindo do início da lide trabalhista, transversalmente, transformou a técnica que carreia a defesa dos direitos empregatícios.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam fiar reclamações. Constantemente, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
O sistema legislativo transfigurou as metodologias de operação da advocacia ao disciplinar a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
A dicção patrocinar
incorpora especial significação no Direito Trabalhista, por estar profundamente ligada ao ativismo de carrear a causa ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
A Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista, atrapalhando a atividade de apadroar litígios. Não se contraria, não obstante, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à corrente situação.
Antanho, a tema primacial de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias que correm, a consequente quantificação dos mesmos citados direitos revelou-se primacial.