As metamorfoses prescritas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível título da práxis profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Somando desorientação a ações que em momentos pretéritos foram de simples efetivação, a geral exigência de liquidar as verbas desde o ingresso da reclamatória trabalhista, paralelamente, imutou a metodologia que carreia o proteção dos direitos trabalhistas.
Complicando a capacidade de fiar lides, a Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, todavia, a competência técnica de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.
Porque vinculados ao sustento do empregado e porquanto caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
O legislativo modificou os padrões de exercício da advocacia ao urdir a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
No passado recente, o expediente imprescindível de uma petição trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte solicitante. Agora, a coerente computação de tais referidos direitos revelou-se imprescindível.
Estando profundamente correlacionado à militância de carrear a reclamação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
possui inconfundível sentido no Direito do Trabalho.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir patronear demandas. Como regra, detendo o Jus Postulandi
, o empregado não pode contar com o serviço das Defensorias Públicas.