Outrora, o componente significante de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. No momento corrente, a fiel estimação desses citados direitos manifestou-se primacial.
Porque conectados à subsistência do obreiro e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos empregatícios têm urgência.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam fiar processos. Usualmente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.
Por ser intimamente interligada ao ativismo de guiar a causa à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem singular valia no Direito Laboral.
As metamorfoses urdidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como significante qualificação da habilidade profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Complicando a estratégia de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contesta, no entanto, a competência profissional de ajustamento da advocacia à hodierna condição.
A ordem jurídica transfigurou os padrões de atuação da advocacia ao instituir o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A corrente indispensabilidade de liquidar as verbas a partir do ingresso da reclamatória trabalhista, acrescentando dificuldade a demandas que antes foram de fácil efetivação, diagonalmente, transmutou a sistemática que direciona o amparo dos direitos empregatícios.