Ao produzir a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo remodelou os padrões de exercício da advocacia.
Uma vez que associados à alimentação do operário e porquanto caducam rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facilitavam apadroar ações. Em geral, tendo o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
Por estar intrinsecamente conectado ao ativismo de conduzir o litígio à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
detém individual valor no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista, prejudicando a práxis de patronear contendas. Não se contesta, nada obstante, a competência profissional de aclimatação da advocacia à hodierna conjunção.
As remodelações especificadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável expediente da rotina profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Outrora, o conhecimento inevitável de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte requisitante. Na atualidade, a escrupulosa mensuração dos mesmos citados direitos manifestou-se primordial.
Trazendo ruído a reclamatórias que antes foram de simples executação, a famigerada indeclinabilidade de liquidar os direitos partindo da entrada do processo trabalhista, lateralmente, transformou a sistemática que guia a salvaguarda dos direitos do trabalho.