Estando inerentemente vinculada à militância de conduzir o litígio à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
detém sublime valia no Direito do Trabalho.
Porque interligados à subsistência do obreiro e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos dos empregados têm emergência.
Outrora, a pauta indeclinável de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. No presente, a fiel quantificação desses mencionados direitos sinalizou-se indeclinável.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam patronear contendas. Incorporando o Jus Postulandi
, constantemente, o obreiro não pode considerar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Ao produzir a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa alargou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Somando dificuldade a processos que antigamente revelavam ser de elementar executação, a aparente inevitabilidade de liquidar os pedidos desde a apresentação da reclamação trabalhista, lateralmente, demudou a dinâmica que movimenta a salvaguarda dos direitos dos empregados.
As transformações engendradas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável assunto da diligência profissional de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Atrapalhando a atividade de fiar demandas, a Reforma Trabalhista transformou o espírito da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, o aptidão técnica de aclimatação da advocacia à hodierna situação.