Detendo o Jus Postulandi
, via de regra, o contratado não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar processos.
A Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista, prejudicando a estratégia de fiar ações. Não se questiona, contudo, a perícia técnica de amoldagem da advocacia à corrente realidade.
As mudanças urdidas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar matéria do cotidiano laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
A ordem jurídica transmudou os paradigmas de desempenho da advocacia ao tecer o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Estando inerentemente ligada ao ativismo de carrear o litígio à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
corporifica especial acepção no Direito Trabalhista.
A famigerada exigência de liquidar as pretensões a partir do ingresso da reclamação trabalhista, adicionando complexidade a demandas que antanho eram de simples efetivação, lateralmente, imutou a mecânica que governa o proteção dos direitos empregatícios.
Porque expiram depressa e uma vez que relacionados aos víveres do contratado, os direitos empregatícios têm emergência.
Outrora, o quesito basilar de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias que correm, a conciente quantificação daqueles apontados direitos patenteou-se central.