No passado recente, a matéria central de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hodiernamente, a equilibrada aferição desses citados direitos manifestou-se primordial.
O verbo patrocinar
tem especial significação no Direito do Trabalho, por ser inerentemente associado à atuação de impulsionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Ao promover a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico distendeu os padrões de operação da advocacia.
A Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista, atalhando a prática de patrocinar litígios. Não se objeta, contudo, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à hodierna situação.
Uma vez que correlacionados à subsistência do proletário e porque expiram rapidamente, os direitos laborais têm pressa.
As metamorfoses planeadas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como central matéria da praxe profissional de todas as partes que convivem com direitos dos empregados e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam patronear reclamações. Detendo o Jus Postulandi
, com frequência, o proletário não pode se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.
Agregando sinuosidade a demandas que outrora eram de incomplexa efetuação, a comum imprescindibilidade de liquidar os direitos desde o início da ação trabalhista, indiretamente, transmudou a técnica que conduz o proteção dos direitos laborais.