Sendo inerentemente vinculado à militância de direcionar a contenda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
tem excepcional importância no Direito do Trabalho.
As alterações convencionadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável parte da estratégia laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam fiar processos.
Ao conceber a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo ampliou as sistemáticas de atuação da advocacia.
A natural imperiosidade de liquidar as verbas a partir do ingresso da reclamatória trabalhista, somando sinuosidade a litígios que anteriormente foram de descomplicada realização, lateralmente, demudou a técnica que afeta o defendimento dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista, obstaculizando a habilidade de patrocinar demandas. Não se objeta, contudo, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à corrente realidade.
Em momentos passados, a tema indeclinável de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Agora, a criteriosa aferição dos mesmos apontados direitos patenteou-se fundamental.
Porquanto associados à vida do obreiro e uma vez que caducam rápido, os direitos do trabalho têm emergência.