As mudanças articuladas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primordial título da atividade laboral de todas as pessoas que lidam com direitos laborais e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir apadrinhar reclamatórias. Tendo o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista imutou a substância da advocacia trabalhista, dificultando a práxis de fiar causas. Não se discute, porém, a habilidade técnica de amoldamento da advocacia à corrente realidade.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto relacionados aos víveres do operário, os direitos empregatícios têm urgência.
Antes, o item primordial de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias que correm, a conciente suputação desses mencionados direitos sinalizou-se essencial.
O termo patrocinar
encarna excepcional acepção no Direito Laboral, estando profundamente ligado à militância de impulsionar o litígio à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Ao fundar o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico modificou as metodologias de exercício da advocacia.
A prosaica necessidade de liquidar os direitos desde o início da demanda trabalhista, acrescentando confusão a lides que antigamente foram de fácil efetivação, lateralmente, transmutou a dinâmica que afeta a salvaguarda dos direitos empregatícios.