Ao promover a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica distendeu os métodos de atuação da advocacia.
Atalhando a habilidade de apadrinhar causas, a Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se impugna, nada obstante, a capacidade técnica de aclimatação da advocacia à nova condição.
As mutações estruturadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como essencial título da praxe profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Em momentos passados, o componente essencial de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Na atualidade, a curial aferição dos mesmos referidos direitos evidenciou-se central.
A frequente impreteribilidade de liquidar os direitos desde o encetamento da reclamação trabalhista, incorporando sinuosidade a ações que antanho eram de elementar efetuação, transversalmente, demudou a metodologia que coordena o defendimento dos direitos laborais.
A dicção patrocinar
corporifica singular acepção no Direito Trabalhista, estando intimamente associada ao ativismo de guiar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Porque expiram depressa e porquanto conectados à subsistência do contratado, os direitos laborais têm emergência.
Possuindo o Jus Postulandi
, majoritariamente, o contratado não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam patronear demandas.