Acrescendo sinuosidade a processos que em tempos passados eram de fácil efetuação, a aparente precisão de liquidar os pedidos desde o começo do litígio trabalhista, indiretamente, transmutou a metodologia que move a defensa dos direitos trabalhistas.
No passado recente, o item primordial de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Atualmente, a efetiva estimação daqueles citados direitos demonstrou-se essencial.
A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, complicando a prática de apaniguar reclamações. Não se impugna, porém, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à corrente situação.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam fiar causas. Tendo o Jus Postulandi
, via de regra, o contratado não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas.
Porquanto prescrevem depressa e uma vez que relacionados à subsistência do contratado, os direitos trabalhistas têm emergência.
Ao planear a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transmudou as sistemáticas de atuação da advocacia.
O verbo patrocinar
incorpora inconfundível relevância no Direito do Trabalho, sendo inerentemente vinculado à militância de direcionar a ação à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
As modificações arquitetadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primordial dado da prática laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.