Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam patronear demandas. Corporificando o Jus Postulandi
, na maior parte das vezes, o trabalhador não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.
As modificações estipuladas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável tema da rotina profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Antigamente, o assunto inevitável de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias correntes, a metódica aferição desses apontados direitos evidenciou-se primordial.
Ao estruturar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei alterou os métodos de prática da advocacia.
Por estar profundamente relacionada à atuação de conduzir a contenda ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
detém inconfundível sentido no Direito Trabalhista.
Porquanto associados à vida do trabalhador e porque caducam rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A regular impreteribilidade de liquidar as verbas partindo da origem da reclamatória trabalhista, somando confusão a reclamações que antes eram de descomplicada concretização, obliquamente, demudou o plano que instrui a tutela dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista, complicando a capacidade de apaniguar ações. Não se discute, sem embargo, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à corrente situação.