Uma vez que associados à mantença do obreiro e porquanto prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm emergência.
Entravando a praxe de patronear lides, a Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista. Não se questiona, no entanto, a competência técnica de habituação da advocacia à corrente realidade.
O sistema legislativo modificou os modelos de operação da advocacia ao convencionar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
As mudanças suscitadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como importante recurso da estratégia laboral de todas as partes que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir patrocinar contendas. Incorporando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o obreiro não pode contar com o serviço das Defensorias Públicas.
Adicionando tortuosidade a demandas que no passado recente foram de incomplexa efetivação, a habitual exigência de liquidar os pedidos partindo do encetamento da reclamatória trabalhista, obliquamente, transmutou o plano que guia o proteção dos direitos trabalhistas.
O verbo patrocinar
corporifica notável significado no Direito Laboral, estando profundamente vinculado à atuação de carrear o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
Outrora, o ponto importante de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias correntes, a equilibrada avaliação de tais referidos direitos sinalizou-se indeclinável.