Somando dificuldade a reclamatórias que antigamente eram de simples realização, a frequente inevitabilidade de liquidar as verbas partindo da origem do processo trabalhista, indiretamente, demudou a estrutura que norteia a defensão dos direitos laborais.
Porquanto caducam rapidamente e porque relacionados à alimentação do contratado, os direitos laborais têm emergência.
A Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista, prejudicando a praxe de apaniguar reclamações. Não se impugna, todavia, o aptidão técnica de ambientação da advocacia à nova conjuntura.
O termo patrocinar
tem peculiar acepção no Direito Laboral, por ser intrinsecamente conectado à atuação de carrear o litígio à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Ao articular a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico alterou os modelos de operação da advocacia.
Em tempos pretéritos, o dado indeclinável de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a consiensiosa valoração daqueles citados direitos tornou-se imprescindível.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam apadroar contendas. Possuindo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o contratado não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas.
As transformações delineadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável recurso da atividade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos dos empregados e, em especial, dos causídicos trabalhistas.