Por ser profundamente interligada ao ativismo de conduzir o processo à Jurisdição, a despeito do adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
possui notável peso no Direito do Trabalho.
O ordenamento legislativo expandiu as sistemáticas de prática da advocacia ao produzir a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Obstando a práxis de fiar causas, a Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contradita, entretanto, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à hodierna cena.
Na maior parte das vezes, incorporando o Jus Postulandi
, o contratado não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam patronear contendas.
As transmutações planeadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como substancial parte da práxis laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Antigamente, a matéria substancial de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias de hoje, a equilibrada mensuração daqueles citados direitos denotou-se cardinal.
Uma vez que caducam depressa e porquanto relacionados à vida do contratado, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Incorporando desorientação a litígios que outrora foram de tranquila executação, a consueta inevitabilidade de liquidar as pretensões já na apresentação da ação trabalhista, paralelamente, alterou a estrutura que carreia a defensa dos direitos dos trabalhadores.