Embaraçando a práxis de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista demudou o âmago da advocacia trabalhista. Não se discute, não obstante, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à corrente realidade.
Porquanto ligados à vida do contratado e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
O legislativo remodelou as metodologias de exercício da advocacia ao urdir a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
A ordinária obrigatoriedade de liquidar os pedidos partindo da origem da lide trabalhista, aditando confusão a processos que em tempos pretéritos eram de incomplexa executação, obliquamente, alterou o plano que orienta a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Tendo o Jus Postulandi
, com frequência, o contratado não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir fiar reclamatórias.
As metamorfoses fundadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como primordial procedimento do repertório laboral de todas as pessoas que atuam com direitos trabalhistas e, em particular, dos defensores trabalhistas.
Outrora, o componente primordial de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a sensata estimação de tais citados direitos patenteou-se capital.
O verbo patrocinar
possui notável significação no Direito do Trabalho, sendo profundamente interligado à atuação de direcionar a demanda ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.