Sendo profundamente ligada ao ativismo de conduzir a contenda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a dição patrocinar
tem particular significância no Direito Trabalhista.
No passado recente, a peça capital de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a fundamentada mensuração desses aludidos direitos patenteou-se basilar.
Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o obreiro não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facultavam apadroar demandas.
Porquanto caducam rápido e uma vez que interligados à vida do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
As metamorfoses articuladas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como capital elemento da praxe laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, mormente, dos defensores trabalhistas.
O ordenamento legislativo estendeu as metodologias de prática da advocacia ao delinear a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transformou o âmago da advocacia trabalhista, atalhando a práxis de fiar reclamatórias. Não se objeta, sem embargo, a perícia técnica de aclimação da advocacia à hodierna realidade.
A ordinária inevitabilidade de liquidar os pedidos já no exórdio do processo trabalhista, adicionando confusão a litígios que antigamente aparentavam ser de fácil executação, obliquamente, transmutou a metodologia que direciona a defensa dos direitos dos trabalhadores.