O sistema legislativo distendeu os paradigmas de atuação da advocacia ao assentar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As transmutações delineadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como capital parte da diligência profissional de todas as partes que convivem com direitos laborais e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Atrapalhando a habilidade de patronear ações, a Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contesta, sem embargo, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à vigente conjunção.
Estando intrinsecamente vinculado à atuação de direcionar a lide à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, o termo patrocinar
detém excepcional peso no Direito Laboral.
No passado recente, a parte capital de uma petição trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte requerente. No presente, a honesta mensuração dos mesmos aludidos direitos patenteou-se indeclinável.
A natural indeclinabilidade de liquidar os pedidos partindo do ingresso do processo trabalhista, acrescentando tortuosidade a reclamações que outrora foram de elementar operação, transversalmente, transformou o plano que movimenta o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Uma vez que caducam depressa e porquanto ligados à subsistência do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Majoritariamente, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue utilizar o arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar causas.