Obstaculizando a praxe de apadroar ações, a Reforma Trabalhista transmutou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se impugna, não obstante, o aptidão técnica de habituação da advocacia à vigente condição.
A sabida indeclinabilidade de liquidar os pedidos desde o início da lide trabalhista, adicionando sinuosidade a demandas que antes eram de incomplexa efetivação, obliquamente, transformou o sistema que afeta a guarda dos direitos dos empregados.
Porquanto interligados ao sustento do obreiro e porque expiram rapidamente, os direitos dos empregados têm emergência.
As transmutações constituídas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal tema do repertório laboral de todas as pessoas que atuam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
O termo patrocinar
corporifica peculiar valia no Direito Trabalhista, por estar intrinsecamente relacionado à atuação de conduzir a reclamação à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Antanho, o questão cardinal de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. No instante atual, a equilibrada avaliação de tais apontados direitos patenteou-se vital.
Via de regra, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar processos.
O ordenamento legislativo inflou os métodos de operação da advocacia ao tecer a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.