Anteriormente, a peça capital de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pretendente. Presentemente, a devida quantificação desses mencionados direitos mostrou-se fulcral.
Porque expiram depressa e uma vez que vinculados à vida do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
A Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista, atrapalhando a atividade de patrocinar reclamações. Não se contradita, sem embargo, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à vigente cena.
As modificações definidas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como capital ponto da atividade laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos laborais e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A dição patrocinar
incorpora individual sentido no Direito do Trabalho, estando inerentemente correlacionada ao ativismo de carrear a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Ao constituir o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, o legislativo distendeu os modelos de operação da advocacia.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir patronear processos. Constantemente, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.
A prosaica impreteribilidade de liquidar as pretensões a partir da entrada da lide trabalhista, agregando ruído a litígios que antigamente aparentavam ser de elementar produzição, obliquamente, imutou a mecânica que conduz o defendimento dos direitos dos trabalhadores.