As remodelações tecidas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como importante qualificação da habilidade profissional de todas as partes que lidam com direitos do trabalho e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
Antanho, o questão importante de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte postulante. Agora, a fiel computação dos mesmos citados direitos mostrou-se indeclinável.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam fiar lides. Tendo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o empregado não pode se valer do apoio das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista, entravando a habilidade de patronear reclamatórias. Não se objeta, contudo, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à nova condição.
O sistema legislativo mudou os modelos de operação da advocacia ao constituir a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Sendo inerentemente conectado à atuação de impulsionar a causa à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
possui peculiar importância no Direito Trabalhista.
Agregando confusão a contendas que antigamente eram de descomplicada efetivação, a consueta imperiosidade de liquidar as verbas a partir do encetamento do litígio trabalhista, diagonalmente, transformou a técnica que coordena o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Porque prescrevem depressa e uma vez que relacionados à alimentação do empregado, os direitos dos trabalhadores têm emergência.