A Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista, dificultando a rotina de apaniguar reclamações. Não se objeta, sem embargo, a competência profissional de ambientação da advocacia à corrente situação.
Porque vinculados ao sustento do contratado e porquanto prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.
Por ser profundamente relacionado ao ativismo de impulsionar a contenda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
possui peculiar significado no Direito Laboral.
As remodelações fixadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável ponto da habilidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Corporificando o Jus Postulandi
, frequentemente, o contratado não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam fiar demandas.
A ordem jurídica alterou os modelos de prática da advocacia ao convencionar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Antes, o dado indeclinável de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a apropriada aferição de tais referidos direitos sinalizou-se primacial.
Somando desorientação a litígios que em momentos pretéritos foram de simples efetivação, a ordinária exigência de liquidar as pretensões desde o princípio do processo trabalhista, obliquamente, transmudou a sistemática que movimenta o amparo dos direitos trabalhistas.