O termo patrocinar
possui sublime significância no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente interligado à militância de guiar o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
A frequente indeclinabilidade de liquidar os pedidos a partir do ingresso do litígio trabalhista, trazendo confusão a contendas que antigamente aparentavam ser de tranquila executação, paralelamente, transmudou a mecânica que instrui a defensa dos direitos laborais.
Ao engendrar a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico dilatou os paradigmas de prática da advocacia.
Antes, a peça indeclinável de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte reivindicante. No presente, a fundamentada avaliação daqueles mencionados direitos sinalizou-se central.
A Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista, embaraçando a prática de fiar causas. Não se contradita, todavia, o aptidão profissional de acomodação da advocacia à hodierna condição.
Tendo o Jus Postulandi
, constantemente, o obreiro não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar lides.
Porque caducam aceleradamente e porquanto relacionados à mantença do obreiro, os direitos laborais têm emergência.
As mutações planeadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável assunto da atividade profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.