Atalhando a atividade de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista transmudou a coração da advocacia trabalhista. Não se contradita, não obstante, a capacidade profissional de ajuste da advocacia à hodierna conjuntura.
Por estar profundamente interligada ao ativismo de carrear a causa à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica notável valor no Direito do Trabalho.
Outrora, o ponto indispensável de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte solicitante. Presentemente, a coerente avaliação desses citados direitos patenteou-se cardinal.
A ordem legislativa mudou os paradigmas de prática da advocacia ao articular a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As metamorfoses projetadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável item do repertório profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, em particular, dos defensores trabalhistas.
Uma vez que relacionados aos víveres do operário e porque expiram aceleradamente, os direitos empregatícios têm emergência.
Possuindo o Jus Postulandi
, frequentemente, o operário não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam fiar reclamações.
Aditando complexidade a contendas que em momentos pretéritos foram de fácil produzição, a regular inevitabilidade de liquidar as verbas partindo do início do litígio trabalhista, lateralmente, alterou a sistemática que instrui a defensa dos direitos empregatícios.