As transmutações estabelecidas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como substancial expediente da atividade profissional de todas as pessoas que lidam com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
O legislativo inflou os padrões de operação da advocacia ao produzir a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Detendo o Jus Postulandi
, constantemente, o obreiro não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar demandas.
O termo patrocinar
detém inconfundível valor no Direito Laboral, sendo inerentemente correlacionado à atuação de conduzir a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
A Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista, dificultando a prática de patronear causas. Não se contraria, porém, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à vigente cena.
Uma vez que relacionados à vida do obreiro e porque caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
Antigamente, a tema substancial de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte súplice. Atualmente, a coerente valoração de tais mencionados direitos denotou-se substancial.
Incorporando dificuldade a processos que outrora pareciam ser de elementar realização, a famígera obrigatoriedade de liquidar os direitos desde o princípio da lide trabalhista, indiretamente, alterou a mecânica que move o proteção dos direitos trabalhistas.