Estando intimamente vinculado ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
corporifica especial acepção no Direito do Trabalho.
As remodelações estruturadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como fulcral recurso da atividade profissional de todas as partes que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos defensores trabalhistas.
A aparente obrigatoriedade de liquidar os direitos a partir do encetamento da contenda trabalhista, adicionando complexidade a litígios que em tempos pretéritos eram de fácil executação, paralelamente, transformou a sistemática que conduz o amparo dos direitos laborais.
Geralmente, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar reclamações.
A Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista, dificultando a atividade de apaniguar demandas. Não se contesta, contudo, a competência profissional de aclimatação da advocacia à nova situação.
Anteriormente, o item fulcral de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias correntes, a regular aferição desses referidos direitos revelou-se indeclinável.
A ordem jurídica inflou as metodologias de exercício da advocacia ao delinear a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Uma vez que prescrevem rápido e porquanto correlacionados à mantença do obreiro, os direitos laborais têm emergência.