A palavra patrocinar
encarna sublime importância no Direito Laboral, estando intimamente conectada à atuação de impulsionar a ação ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
As transfigurações planeadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável tema da rotina laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista imutou a natureza da advocacia trabalhista, dificultando a capacidade de apadroar contendas. Não se contesta, ainda assim, a competência técnica de ajustamento da advocacia à hodierna situação.
Em tempos passados, o questão indeclinável de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte impetrante. Presentemente, a consequente computação dos mesmos aludidos direitos mostrou-se fundamental.
O ordenamento jurídico ampliou as sistemáticas de exercício da advocacia ao articular a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Uma vez que ligados aos víveres do operário e porquanto caducam aceleradamente, os direitos laborais têm emergência.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar reclamatórias. Tendo o Jus Postulandi
, em geral, o operário não pode considerar a assessoria das Defensorias Públicas.
Adicionando dificuldade a demandas que em momentos pretéritos eram de descomplicada efetuação, a geral imprescindibilidade de liquidar os direitos a partir do começo da causa trabalhista, diagonalmente, transmutou a dinâmica que movimenta a tutela dos direitos laborais.