Usualmente, possuindo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar causas.
Acrescendo tortuosidade a demandas que no passado recente foram de descomplicada produzição, a comezinha imprescindibilidade de liquidar as pretensões já na apresentação da ação trabalhista, indiretamente, alterou a mecânica que acompanha o defendimento dos direitos laborais.
A Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista, complicando a rotina de patrocinar litígios. Não se discute, entretanto, o aptidão profissional de acomodação da advocacia à vigente condição.
Sendo intimamente ligado à atuação de direcionar o processo à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
tem inconfundível valia no Direito do Trabalho.
Porque associados aos víveres do trabalhador e uma vez que caducam rapidamente, os direitos laborais têm urgência.
As alterações engendradas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primordial qualificação da estratégia laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Em tempos pretéritos, o expediente primordial de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. Agora, a prudente suputação desses citados direitos denotou-se inevitável.
Ao arquitetar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, a lei estendeu os modelos de exercício da advocacia.