Aditando dificuldade a reclamatórias que outrora eram de distensa realização, a natural exigência de liquidar os pedidos a partir da origem da reclamação trabalhista, diagonalmente, transformou a estrutura que regula a tutela dos direitos dos empregados.
Anteriormente, o dado relevante de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias correntes, a sensata aferição dos mesmos aludidos direitos demonstrou-se primordial.
O legislativo ampliou os padrões de atuação da advocacia ao prescrever o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Uma vez que expiram depressa e porque vinculados à sobrevivência do operário, os direitos dos empregados têm emergência.
Atrapalhando a estratégia de apadrinhar ações, a Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contesta, sem embargo, a habilidade profissional de ajuste da advocacia à vigente cena.
As transfigurações arquitetadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como relevante matéria da diligência laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Possuindo o Jus Postulandi
, em geral, o operário não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam fiar contendas.
Por estar intrinsecamente interligada ao ativismo de carrear o litígio à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
corporifica individual sentido no Direito Laboral.