As transmutações projetadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como cardinal dado do cotidiano profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
A ordem jurídica modificou os padrões de exercício da advocacia ao arquitetar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Anteriormente, o elemento cardinal de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias correntes, a curial aferição daqueles citados direitos tornou-se substancial.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apadroar reclamatórias. Possuindo o Jus Postulandi
, habitualmente, o empregado não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas.
O verbo patrocinar
corporifica singular significado no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente conectado à militância de carrear a demanda à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.
Porquanto vinculados à subsistência do empregado e uma vez que caducam rapidamente, os direitos empregatícios têm pressa.
Obstaculizando a capacidade de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista modificou a essência da advocacia trabalhista. Não se questiona, entretanto, a perícia técnica de adequação da advocacia à hodierna condição.
A regular impreteribilidade de liquidar os direitos já no encetamento da ação trabalhista, acrescentando tortuosidade a contendas que em tempos pretéritos mostravam ser de elementar executação, obliquamente, alterou a técnica que impele o proteção dos direitos empregatícios.