No passado recente, a tema vital de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte autora. Hodiernamente, a pertinente suputação dos mesmos citados direitos manifestou-se imprescindível.
Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam fiar reclamatórias. De forma geral, corporificando o Jus Postulandi
, o contratado não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista, atrapalhando a práxis de apadroar contendas. Não se controverte, apesar disso, a competência profissional de acomodamento da advocacia à corrente realidade.
A legislação dilatou os métodos de atuação da advocacia ao projetar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
O verbo patrocinar
corporifica inconfundível significação no Direito Laboral, estando inerentemente correlacionado à militância de direcionar a lide à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
As transmutações planeadas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como vital fator da atividade profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Incorporando dificuldade a demandas que antigamente foram de incomplexa produzição, a famígera imprescindibilidade de liquidar as pretensões a partir da apresentação da ação trabalhista, paralelamente, transformou a dinâmica que movimenta a defensão dos direitos dos empregados.
Uma vez que conectados aos víveres do contratado e porque prescrevem rapidamente, os direitos dos empregados têm pressa.