Ao promover a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo ampliou as metodologias de atuação da advocacia.
As modificações produzidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível componente da rotina profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto interligados à sobrevivência do contratado e uma vez que expiram depressa, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A dição patrocinar
encarna peculiar importância no Direito do Trabalho, por ser inerentemente relacionada à militância de guiar o processo ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam apadrinhar ações. Como regra, tendo o Jus Postulandi
, o contratado não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas.
Atrapalhando a estratégia de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista imutou a natureza da advocacia trabalhista. Não se discute, apesar disso, a perícia profissional de aclimatação da advocacia à hodierna conjuntura.
Antes, o tópico imprescindível de uma peça trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias que correm, a fiel estimativa daqueles citados direitos revelou-se essencial.
Incorporando sinuosidade a litígios que em tempos passados foram de descomplicada efetivação, a aparente indeclinabilidade de liquidar as pretensões já no início da reclamação trabalhista, paralelamente, transformou a técnica que norteia a guarda dos direitos dos trabalhadores.