Ao instituir a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, o legislativo modificou os paradigmas de prática da advocacia.
Obstando a atividade de patrocinar processos, a Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à nova conjuntura.
Porquanto associados à sobrevivência do empregado e porque caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm pressa.
As remodelações sistematizadas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como crucial peça da habilidade profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos dos empregados e, em caráter particular, dos causídicos trabalhistas.
Sendo profundamente interligado à atuação de impulsionar a contenda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, o verbo patrocinar
corporifica peculiar peso no Direito Laboral.
Em momentos passados, o expediente crucial de uma reclamatória trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias correntes, a acertada suputação desses apontados direitos tornou-se primacial.
Adicionando confusão a ações que outrora eram de distensa produzição, a consueta imprescindibilidade de liquidar os direitos desde a origem do litígio trabalhista, transversalmente, imutou o sistema que move a guarda dos direitos trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam fiar causas. Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o empregado não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas.