Prejudicando a atividade de patronear lides, a Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contraria, entretanto, a competência profissional de ambientação da advocacia à hodierna conjunção.
As mutações delineadas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável recurso da rotina profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos empregados e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
A aparente precisão de liquidar as pretensões já no início da causa trabalhista, acrescendo dificuldade a reclamações que em tempos passados foram de descomplicada efetivação, obliquamente, modificou o sistema que guia o defendimento dos direitos do trabalho.
Uma vez que conectados aos víveres do proletário e porque expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.
O legislativo alterou os modelos de desempenho da advocacia ao fundar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Antanho, a pauta inevitável de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte súplice. No instante vigente, a ponderada valoração de tais aludidos direitos revelou-se capital.
O termo patrocinar
incorpora especial valor no Direito Laboral, por estar profundamente vinculado à militância de impulsionar a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam apadroar litígios. Incorporando o Jus Postulandi
, habitualmente, o proletário não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas.