Incorporando dificuldade a causas que em momentos pretéritos eram de elementar realização, a famígera exigência de liquidar as verbas partindo do começo da demanda trabalhista, lateralmente, demudou a mecânica que carreia a defesa dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou a estrutura da advocacia trabalhista, entravando a rotina de patrocinar litígios. Não se debate, apesar disso, a habilidade técnica de ambientação da advocacia à corrente cena.
Por ser intrinsecamente interligada à atuação de carrear o processo à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
incorpora notável relevância no Direito Trabalhista.
As mudanças definidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como vital componente da rotina laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos do trabalho e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Anteriormente, a pauta vital de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte demandista. No presente, a escrupulosa computação de tais mencionados direitos denotou-se basilar.
Na maioria das vezes, incorporando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar ações.
Ao engendrar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alterou os paradigmas de atuação da advocacia.
Porquanto correlacionados aos víveres do empregado e porque prescrevem rapidamente, os direitos trabalhistas têm emergência.