O vocábulo patrocinar
encarna inconfundível acepção no Direito do Trabalho, estando intimamente conectado à militância de direcionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Somando complexidade a litígios que antes foram de distensa executação, a natural imperiosidade de liquidar os direitos a partir do exórdio da demanda trabalhista, lateralmente, transformou a mecânica que afeta a salvaguarda dos direitos laborais.
As mutações estipuladas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável procedimento da diligência laboral de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar processos. Detendo o Jus Postulandi
, usualmente, o proletário não consegue considerar a ajuda das Defensorias Públicas.
Uma vez que correlacionados à alimentação do proletário e porque expiram rápido, os direitos laborais têm emergência.
Em tempos passados, o questão indispensável de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias de hoje, a fiel avaliação dos mesmos citados direitos evidenciou-se capital.
Dificultando a capacidade de fiar lides, a Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se discute, nada obstante, a habilidade profissional de adaptação da advocacia à nova conjuntura.
Ao especificar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo expandiu os padrões de operação da advocacia.