Atrapalhando a práxis de apadrinhar litígios, a Reforma Trabalhista alterou o eixo da advocacia trabalhista. Não se debate, entretanto, o aptidão técnica de acomodamento da advocacia à hodierna conjunção.
As transfigurações trazidas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível matéria da diligência profissional de todas as pessoas que convivem com direitos dos empregados e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que expiram rapidamente e porquanto associados à subsistência do trabalhador, os direitos do trabalho têm urgência.
Incorporando o Jus Postulandi
, em geral, o trabalhador não consegue contar com a tutela das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facultavam apaniguar contendas.
Agregando confusão a ações que outrora eram de elementar executação, a consueta inevitabilidade de liquidar os pedidos a partir da entrada da causa trabalhista, paralelamente, transformou a mecânica que guia a defesa dos direitos do trabalho.
A dição patrocinar
encarna peculiar valor no Direito Trabalhista, sendo inerentemente interligada ao ativismo de guiar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
O legislativo alterou os métodos de operação da advocacia ao tecer o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Antanho, o elemento imprescindível de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. No tempo presente, a regular avaliação dos mesmos referidos direitos patenteou-se indeclinável.