As transfigurações prescritas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável tópico da capacidade laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos laborais e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir patronear reclamações. Corporificando o Jus Postulandi
, via de regra, o trabalhador não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.
Antanho, o título inevitável de uma reclamatória trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte autora. Hoje, a escrupulosa mensuração desses citados direitos evidenciou-se primordial.
A lei transfigurou as metodologias de atuação da advocacia ao suscitar o preceito que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Agregando confusão a contendas que anteriormente aparentavam ser de descomplicada realização, a comum precisão de liquidar as verbas já no exórdio da demanda trabalhista, diagonalmente, alterou a estrutura que movimenta o defendimento dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista, complicando a estratégia de apaniguar causas. Não se debate, entretanto, a perícia profissional de ajuste da advocacia à hodierna condição.
Porquanto prescrevem depressa e uma vez que correlacionados à mantença do trabalhador, os direitos do trabalho têm urgência.
A dição patrocinar
incorpora particular valor no Direito do Trabalho, estando profundamente interligada à atuação de direcionar o processo à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.