Atrapalhando a praxe de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista. Não se debate, no entanto, a capacidade profissional de acomodamento da advocacia à hodierna conjuntura.
A dição patrocinar
tem excepcional sentido no Direito Laboral, estando inerentemente correlacionada ao ativismo de carrear a demanda à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
As modificações estruturadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como vital elemento da diligência profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos trabalhistas e, em particular, dos procuradores trabalhistas.
Ao fixar o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo estendeu os métodos de atuação da advocacia.
Porque interligados à mantença do operário e uma vez que expiram rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Majoritariamente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar reclamatórias.
Outrora, o ponto vital de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte reclamante. No presente, a correta avaliação desses citados direitos sinalizou-se fundamental.
A frequente necessidade de liquidar as verbas a partir da origem do litígio trabalhista, agregando dificuldade a causas que antigamente pareciam ser de tranquila efetuação, obliquamente, demudou a metodologia que acompanha a tutela dos direitos dos trabalhadores.